서울특별시립 서울청소년수련관은 1970년에 개관하여 “청소년과 밝은 미래를 향하여”라는 캐치프레이즈로 청소년의 보호?육성을 위한 사업을 운영하고 있는 시립청소년수련시설로 서울특별시립 서울청소년수련관에서는 청소년의 건강한 성장과 발달을 위한 지역내 마을자원과 학교?청소년시설 등의 네트워킹을 할 창의적이고 역량 있는 청소년 코디네이터 업무를 담당할 직원을 다음과 같이 모집합니다. 2018년 6월 4일 서울특별시립 서울청소년수련관장 “ 다 음 ” 1. 채용부문 및 응시자격 가. 지방공무원법 제31조의 (결격사유)의 규정에 따른 결격사유가 없고, 지방공무원임용령 제 65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위 면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아 니한 자에 해당되지 아니한 자로 아래 응시자격에 해당하는 자 나. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람 다. 거주지 및 연령, 성별 제한 없음 라. 채용부문 : 청소년코디네이터 마. 채용인원 : 0명 바. 자격사항 1) 필수사항 가) 청소년 관련분야 학위 소지자로서 2년 이상 청소년 또는 네트워크 관련 실무경력자. 단, 청소년지도사 또는 청소년상담사 자격증 소지자 우대(기준일: 채용 공고일) 나) 지방공무원법 제31조에 의한 결격사유가 없는자 2) 응시자격요건 가) 청소년 관련분야 학위 소지자로서 2년 이상 청소년 또는 네트워크 관련 실무경력자. 단, 청소년지도사 또는 청소년상담사 자격증 소지자 우대(기준일: 채용 공고일) 나) 청소년분야에 관심이 높으며 창의적 사고과 일에 대한 열정을 가진 자 다) 아동?청소년 성보호에 관한 법률 제56조에 따른 결격 사유가 없는 자 3) 우대사항 가) 인근 거주자 나) 차량운전 가능자 다) 청소년활동분야 유경험자 라) 청소년지도사 또는 청소년상담사 자격증 소지자 2. 근무조건 1) 주 40 시간 근무제 운영 (기본 일일 8시간(09:00 ~ 18:00 점심시간 12:00~13:00) 근무) 2) 수련관 운영 여건 및 직무상 필요에 따라 탄력적 운영 3) 고용형태 : 계약직 4) 계약기간 : 2018. 7. 1 ~ 2018. 12.31. (6개월) ※ 2018년 이후 연 단위 계약 가능 ※ 당 사업이 종결되면 당 근로계약 등 신분관계가 종결될 수 있음 5) 급 여 : 연봉기준 32,000,000원(퇴직금 포함) ※ 2018년도는 해당 연봉을 근무개월 수로 나누어 산정 3. 전형방법 가. 1차 : 서류전형 (개별통보) 나. 2차 : 면접전형 (면접전형은 서류전형 합격자에 한함) 다. 합격자발표: 면접일 다음날 오전예정 (수련관 홈페이지 공고 및 개별 통보) 4. 복리후생 - 4대 보험 (국민연금, 건강(장기요양)보험, 고용보험, 산재보험) 가입 5. 채용일정 가. 채용공고 : 2018. 6. 4(월) 14:00부터 ~ 6. 18(월) 17:00 까지 15일간 나. 서류접수 : 2018. 6. 4(월) 14:00부터 ~ 6 .18(월) 17:00까지 ※ 접수 마감일 도착분(17:00)에 한함. 다. 서류전형 : 2018. 6. 19(화) 14:00 (서류전형합격자 개별통보) 라. 면접전형 : 2018. 6. 21(목) 14:00 마. 합격발표 : 2018. 6. 22(금) 10:00 (예정) (최종 합격자 개별통보) 6. 채용방법 가. 서류접수 및 서류전형 1) 온라인 접수만 가능(수련관 인사담당자 이메일(sangsi1@nate.com)로 제출) 2) 제출서류 : - ※ 한글파일 제외한 자격증사본등 스캔파일은 JPG형태로 제출바람 (PDF변환파일 제출불가) (모든 서류는 반드시 스캔 또는 파일로 저장하여 압축화일로 제출 sangsi1@nate.com) 가) 응시지원서 및 자기소개서 나) 경력기술서 다) 기타 자격증사본 (해당자에 한함) 라) 최종학교 졸업증명서 마) 주민등록등본 바) 개인정보제공동의서 사) 성범죄 및 아동학대 경력조회 동의서 아) 건강보험자격득실 확인서 또는 경력증명서(경력자에 한함) 자) 주의사항 - 이력서에 연락처 필히 기재 - 이력서에 응시부문(코디네이터 지원) 필히 기재 - 응시지원서에 사진 필히 첨부 (반명함판) - 제출한 서류는 반환되지 않음. - 모든 제출 서류는 최종합격 후 원본 추가 제출 차) 채용합격자의경우(채용신체검사서 각1부 제출, 남자의 경우 주민등록 초본 추가제출) 3) 서류전형 가) 1차 서류전형을 통과한 2차 면접전형 대상자에 한하여 개별통보 나) 2차 면접에서는 인사위원 개별 질문 및 응답 진행 나. 면접전형 - 면접위원 개별 질문 및 응답 7. 기타사항 가. 서류전형 합격자에 한하여 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 동법 시행령 제25조와 「아동복지법」 제29조의3에 의거하여, 경력 조회를 실시하며, 특이사항이 없을 시 최종 합격이 됨 나. 채용 진행 중 적격자 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 다. 경력증명이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다. 라. 응시원서 및 기타 제출서류는 일체 반환하지 않습니다. 마. 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 본인의 책임입니다. 바. 최종합격자 채용 또는 임용 후 아래의 경우에는 채용 또는 임용이 취소됩니다. 1) 지방공무원법 제31조에 의한 결격사유로 인한 부적격자 2) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제44조에 해당하지 아니한 자 3) 학력, 경력 등 제출 서류의 기재 내용이 허위 사실로 판명되었을 경우 사. 기타 자세한 사항은 서울청소년수련관 인사담당자(02-2267-2914)
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